Secretaria pioneira em Cotia: Secretária da Mulher, Neurodiversidade e Inclusão Social
Data de Publicação: 16 de janeiro de 2025 14:18:00
Secretaria pioneira em Cotia: Secretária da Mulher, Neurodiversidade e Inclusão Social
Nesta quarta-feira, tive a honra de visitar a Secretaria da Mulher, Neurodiversidade e Inclusão Social de Cotia, a primeira do Brasil a adotar essa nomenclatura e abordagem integrada. Fui recebida pela secretária e psicóloga Solange Aroeira, que, em um bate-papo acolhedor, compartilhou a essência e os objetivos dessa iniciativa inovadora.
Inclusão social:
Durante nossa conversa, um ponto que chamou minha atenção foi a forma como a inclusão social será tratada na secretaria. Todos de forma idêntica, mas oferecendo recursos que respeitem as diferenças, e o foco será na equidade na busca por soluções que atendam às necessidades específicas de diferentes grupos, promovendo uma sociedade mais justa e acolhedora.
A transversalidade como estratégia:
Outro aspecto relevante é a organização transversal da secretaria. Integrando três pastas principais Mulher, Neurodiversidade e Inclusão Social a proposta é facilitar o diálogo com outras áreas da gestão pública. Essa abordagem visa otimizar recursos e criar políticas públicas mais eficazes, conectando temas como segurança, educação, saúde, cultura e meio ambiente.
Articulação com a pasta de Desenvolvimento Social:
Um destaque importante da estratégia da secretaria é a articulação direta com a pasta de Desenvolvimento Social. Essa parceria visa fortalecer as políticas de assistência social, garantindo que as ações da secretaria sejam complementadas por iniciativas que combatam a pobreza, promovam a inclusão produtiva e ampliem o acesso a direitos básicos. Essa colaboração entre as pastas enriquece o impacto das políticas públicas, ao unir esforços para atender às demandas mais urgentes e garantir a construção de uma rede de proteção social integrada.
A natureza como aliada:
Cotia, com seus parques e espaços verdes preservados, também é parte da estratégia da secretaria. Projetos ambientais e culturais planejados para promover bem-estar e saúde mental utilizam esses espaços de maneira criativa e inclusiva.
Diálogo com a sociedade civil:
A abertura ao diálogo com a comunidade também é um pilar da gestão. A secretaria tem se reunido com presidentes de conselhos municipais, representantes de coletivos e líderes sociais para ouvir demandas e construir políticas públicas participativas. Esse cuidado reforça a proximidade com a população e amplia o impacto das ações desenvolvidas.
Neurodiversidade: do acolhimento à inclusão:
Como mãe atípica, fiquei particularmente tocada pela atenção da secretaria à neurodiversidade. A secretaria Solange destacou a preocupação com adolescentes e adultos neurodivergentes, e é muito confortante saber que esse cuidado está indo além da infância.
Protagonismo feminino:
A pasta da Mulher também tem um papel central dentro da secretaria. As demandas femininas são abordadas de forma ampla, englobando segurança, saúde mental, educação, mercado de trabalho e igualdade de oportunidades. A integração entre pastas busca garantir que essas necessidades sejam atendidas de forma articulada e eficaz.
Um novo olhar para a gestão pública:
Minha visita à Secretaria da Mulher, Neurodiversidade e Inclusão Social foi uma experiência enriquecedora. A proposta da secretaria Solange Aroeira é um marco em como o poder público pode atuar de forma acolhedora e inclusiva.
Seguirei acompanhando os desdobramentos desse projeto inspirador, que tem tudo para se tornar um modelo para outras cidades.
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Matéria maravilhosa,principalmente nos tempos atuais , e de muita relevância, parabéns ao jornal impactocotia,ao jornalista Vinícius Mororó e a entrevistadora Pâmela Mello